英国毕业生缺乏基本的工作技能说老板

2017-08-04 05:21:25

金融老板警告称,英国绝大多数的毕业生缺乏劳动世界所需的基本技能他们担心缺乏识字,算术和人际关系技能会限制毕业生的就业前景,并导致英国企业的生产力下降代表领先财务老板的英国特许管理会计师公会(CIMA)的研究表明,公司正在努力寻找适合初级职位的熟练候选人毕业生年龄在16至18岁之间,在完成GCSE或A-levels课程后进入就业市场对1,700名CIMA成员进行的一项民意调查发现,三分之一(31%)的公司需要两个多月的时间来填补初级职位,当他们做大部分新招聘时(75%)需要“重要培训”它还发现; - 老板突出显示的问题包括挣扎于心算和实用数学技能的毕业生,对英语语言的掌握程度较低,无论是口头还是书面,对基本的办公室IT技能知之甚少该调查还涵盖了对毕业生和学徒的商业态度,并为英国高等教育部门揭示了一个更积极的故事发现英国毕业生需要的培训少于欧洲同行;只有39%的英国毕业生需要接受大量培训,而欧洲的这一比例为43%同样,英国六分之一(15%)的毕业生被发现缺乏功能技能,而欧洲大陆的五分之一(19.5%)该研究为继续教育部门提供了一个复杂的信息,雇主报告说,只有五分之一的英国(23%)和欧洲(22%)学徒缺乏职能技能但是,英国和欧洲学徒之间的技术技能差距很大三分之二(63%)的英国学徒在技术技能方面做得不充分,而欧洲只有37% CIMA教育执行董事Noel Tagoe说:“如此多的人离开学校大门,因为工作世界的装备不足,导致英国企业失败,更重要的是,它失败了候选人 “如果英国作为一个服务经济体继续繁荣,我们必须保持我们的技能基础 “作为一个国家,我们的实物资产是有限的,但我们的劳动力技能和创造力所体现的无形资产是无限的 “雇主和教育者之间的鸿沟仍然很大,增加了英国公司的成本负担,并阻碍了劳动力的生产力 “通过讨论和实践经验,必须在课堂上更好地反映工作场所的现实 “我们需要年轻人对自己的职业选择充满热情,为这条道路做好准备,